Assistente Técnico

Resumo

Carreira

Assistente Técnico

Categoria

Assistente Técnico

Habilitações

12º ano (ensino secundário)

Regime

Carreiras Gerais

Grau de complexidade

2

Nível orgânico

Juntas de Freguesia

Publicada

15/07/2026

Data limite

29/07/2026

O que vais fazer

-Expediente geral;-Abertura e encerramento do posto CTT com realização de todas as atividades inerentes ao mesmo, designadamente: - Envio e receção de todo o tipo de correio e encomendas;- Envio de vales;- Venda de produtos e serviços;- Pagamento de vales e serviços (faturas, impostos, coimas, portagens, carregamento de telemóveis);- Encerramento diário de caixa.

Requisitos

Relação Jurídica Exigida: CTFP por tempo indeterminado Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica : a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial; b) 18 anos de idade completos; c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar; d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções; e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória. Habilitação Literária: 12º ano (ensino secundário) Outros Requisitos: Os previstos no artigo 17.º da LGFP

Como te candidatas

Envio de candidaturas para: patricia.lourenco@jf-encostadosol.pt Contactos: 214768400 Data Publicitação: 2026-07-15 Data Limite: 2026-07-29

Procedimento

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social: Descrição do Procedimento: Nos termos dos artigos 92.º e seguintes da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua redação atual, torna-se público que, por deliberação da Junta de Freguesia de Encosta do Sol, de 06 de julho de 2026 se encontra aberto procedimento de recrutamento por mobilidade interna, destinado a 2 (dois) Assistentes Técnicos. 1. Modalidades de Mobilidade: mobilidade na categoria/ mobilidade intercarreiras. 2. Identificação do posto de trabalho, carreira/categoria: Assistente Técnico 3. Remuneração: posição remuneratória correspondente à TRU. 4. Caracterização do posto de trabalho: 4.1. Funções genéricas a desempenhar: engloba funções executivas de complexidade média. As tarefas envolvem a aplicação de métodos baseados em diretivas gerais. Estas funções estão previstas no conteúdo funcional constante no Anexo à Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LGFP), referido no n.º 2 do artigo 88.º, e correspondem ao grau 2 de complexidade funcional para a carreira/categoria de Assistente Técnico, conforme estabelecido na alínea b) do n.º 1 do artigo 86.º da mesma Lei. 4.2. Funções especificas a desempenhar: -Expediente geral; -Abertura e encerramento do posto CTT com realização de todas as atividades inerentes ao mesmo, designadamente: - Envio e receção de todo o tipo de correio e encomendas; - Envio de vales; - Venda de produtos e serviços; - Pagamento de vales e serviços (faturas, impostos, coimas, portagens, carregamento de telemóveis); - Encerramento diário de caixa. 5 – Perfil de competências pretendido: 5.1 – Categoria de Assistente Técnico ou Assistente Operacional: 5.1.1 – Orientação para o serviço público; 5.1.2 – Relacionamento Interpessoal; 5.1.3 – Otimização de Recursos; 5.1.4 – Responsabilidade e compromisso com o Serviço; 6. Local de trabalho: Instalações da Junta de Freguesia de Encosta do Sol. 7. Requisitos exigidos: 7.1. Os previstos no artigo 17.º da LGFP; 7.2. Ser detentor de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado; 7.3. Estar em efetividade de funções na carreira e categoria de Assistente Técnico ou Operacional; 7.4. Habilitação Académica: 12.º ano de escolaridade, correspondente ao grau 2 de complexidade funcional, conforme alínea b), do n.º 1, do artigo 86.º, da LTFP, não havendo possibilidade de substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional; 8. Seleção dos Candidatos: será efetuada com base na análise do curriculum vitae apresentado, complementada com entrevista de avaliação de competências. Apenas serão convocados para a realização de entrevista avaliação de competências, os candidatos que preencham os requisitos de admissão e forem selecionados na avaliação curricular. 9. Júri do Procedimento: Presidente: Liliana Lourenço, Técnica Superior; 1.º Vogal Efetivo: Patrícia Lourenço, Assistente Técnica; 2.º Vogal Efetivo: Isabel Constantino, Assistente Técnica; 1.º Vogal Suplente: Natália Sá 2.º Vogal Suplente: Rui Nuno Mosca Madeira; 10. Prazo para apresentação das candidaturas: 10 (dez) dias úteis a contar da data da publicitação do presente aviso na Bolsa de Emprego Público. 11. Forma de apresentação da candidatura: As candidaturas deverão ser formalizadas mediante o preenchimento de Formulário Tipo, o qual se encontra disponível em http:// www.jf-encostadosol.pt, sendo entregues pessoalmente, até ao último dia do prazo fixado no ponto 10 do presente aviso, no Serviço de Recursos Humanos da Sede da Junta de Freguesia de Encosta do Sol, sito na Rua Luís Vaz de Camões, sn, 2650-197 Amadora todos os dias úteis, das 09H30 às 16H30, ou remetidas por correio registado, com aviso de receção, para o serviço de Recursos Humanos da Junta de Freguesia de Encosta do Sol, para a morada supra citada, ou por correio eletrónico, desde que os documentos estejam assinados digitalmente, sob pena de exclusão para patricia.lourenco@jf-encostadosol.pt, até ao termo do referido prazo. A apresentação da candidatura deverá ser acompanhada da seguinte documentação: • Documento comprovativo da posse das habilitações literárias exigidas; • Curriculum vitae atualizado, detalhado, datado e devidamente assinado, no qual conste funções públicas que exerce e/ou exerceu anteriormente, a formação profissional que possui e a experiência profissional adquirida, devendo os factos mencionados serem devidamente comprovados, sob pena de não serem considerados; • Declaração emitida pelo serviço público onde o candidato se encontra a exercer funções públicas, devidamente atualizada e autenticada, da qual conste a modalidade de relação jurídica de emprego público, da carreira/categoria de que é titular, com a descrição detalhada das funções, atividades, atribuições e competências inerentes ao posto de trabalho ocupado, a avaliação de desempenho obtida nos últimos três ciclos de avaliação, caso existam, bem como a atual posição e nível remuneratório detidos. 12.Publicitação: 12.1. A presente oferta será publicitada na Bolsa de Emprego Público, em www.bep.gov.pt e igualmente na página eletrónica da Junta de Freguesia em http:// www.jf-encostadosol.pt. 12.2. As atas do júri, designadamente, a ata onde constem os parâmetros de avaliação e respetiva ponderação de cada um dos métodos de seleção, a grelha classificativa e o sistema de valoração final, são publicitados na página eletrónica da Junta de Freguesia. 13. Na tramitação dos presentes procedimentos de recrutamento serão cumpridas as disposições constantes do RGPD - Regulamento Geral sobre Proteção de Dados, relativamente ao tratamento de dados. 14 – Quaisquer esclarecimentos relativos a este procedimento concursal são prestados, todos os dias úteis, das 09h30 às 16h60, pelo Serviço de Recursos Humanos, Sito na Rua Luís Vaz de Camões s/n, 2650-197 Amadora ou pelo Telefone 214768400. 15– Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição Portuguesa, a Administração Pública enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade e de oportunidade entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando no sentido de evitar qualquer forma de discriminação. 16 -Em tudo o que não esteja previsto no presente aviso, aplica-se as normas constantes da legislação em vigor.

Onde

Fonte

Recolhido da Bolsa de Emprego Público (OE202607/0599). Os dados podem ter sido actualizados no BEP depois da nossa última recolha. A candidatura faz-se sempre lá.