Técnico Superior

Resumo

Carreira

Técnico Superior

Categoria

Técnico Superior

Habilitações

Licenciatura · Licenciatura ou Mestrado Integrado em Psicologia Clínica.

Regime

Carreiras Gerais

Grau de complexidade

3

Nível orgânico

Ministério da Saúde

Publicada

8/10/2026

Data limite

22/10/2026

O que vais fazer

Ao posto de trabalho cuja ocupação aqui se pretende, corresponde o conteúdo funcional da carreira e categoria de técnico superior, nos termos estabelecidos no anexo à LTFP, nos termos do n.º 2 do artigo 88.º.

Requisitos

Relação Jurídica Exigida: Nomeação definitiva Nomeação transitória, por tempo determinável Nomeação transitória, por tempo determinado CTFP por tempo indeterminado CTFP a termo resolutivo certo CTFP a termo resolutivo incerto Sem Relação Jurídica de Emprego Público Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica : a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial; b) 18 anos de idade completos; c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar; d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções; e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória. Requisitos de Nacionalidade: Sim Habilitação Literária: Licenciatura Descrição da Habilitação Literária: Licenciatura ou Mestrado Integrado em Psicologia Clínica. Grupo Área Temática Sub-área Temática Área Temática Área Temática Ignorada Área Temática Ignorada Área Temática Ignorada Admissão de candidatos não titulares da habilitação exigida: Não Outros Requisitos: Requisitos Preferenciais: Titularidade de carta de condução de ligeiros e disponibilidade para conduzir viaturas da Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E..

Como te candidatas

Envio de candidaturas para: ts.psi.flc.2026@ulsguarda.min-saude.pt Contactos: 271 210 840 Data Publicitação: 2026-10-08 Data Limite: 2026-10-22

Procedimento

Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social: Publicação no Diário da República, 2.ª Série, Aviso (extrato) n.º 24785/2026/2, de 08 de outubro. Descrição do Procedimento: Torna-se público que, nos termos do Despacho n.º 235/2024, de 11 de janeiro, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 8, proferido por Suas Excelências o Ministro das Finanças e o Ministro da Saúde, e por deliberação do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde da Guarda, E. P. E., de 02 de julho de 2025, constante da ata n.º 27/2025, se encontra aberto, procedimento concursal comum conducente ao preenchimento de 3 (três) postos de trabalho na carreira e categoria de técnico superior - área de psicologia, com vista à celebração de contrato individual de trabalho sem termo, para integração da Equipa de Apoio Psicossocial (EAPS), da Unidade Local de Saúde da Guarda, E. P. E.. 1. Requisitos de Admissão: Podem ser admitidos ao procedimento os/as candidatos/as que, até ao termo do prazo de candidatura, cumulativamente detenham: a) Licenciatura ou Mestrado Integrado em Psicologia Clínica, devidamente comprovada/o; b) Membro efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses; c) Disponibilidade imediata para o início de funções. Os candidatos que não façam prova de posse dos requisitos de admissão supra indicados serão excluídos do procedimento. 2. Política de igualdade: Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove ativamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação. 3. Prazo de apresentação de candidaturas: 10 (dez) dias úteis, contados a partir da data da publicação do presente aviso no Diário da República. 4. Prazo de validade: O procedimento aberto pelo presente aviso é válido para a ocupação dos postos de trabalho enunciados, terminando com o seu preenchimento. 5. Local de trabalho: O serviço irá ser prestado na Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E.. 6. Horário de trabalho: O período normal de trabalho é de 35 horas semanais, nos termos legais em vigor. 7. Caracterização do posto de trabalho: Aos postos de trabalho cuja ocupação aqui se pretende, corresponde o conteúdo funcional da carreira e categoria de técnico superior, nos termos estabelecidos no anexo à LTFP, nos termos do n.º 2 do artigo 88.º. 8. Remuneração: A remuneração base mensal ilíquida a atribuir corresponde à 1.ª posição remuneratória da categoria de técnico superior. 9. Formalização das candidaturas: As candidaturas deverão ser formalizadas mediante requerimento, (disponível na página eletrónica da ULS Guarda - www.ulsguarda.min-saude.pt), devidamente assinado, mencionando o aviso de abertura a que se candidatam, dirigido à Senhora Presidente do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E. e ser efetuadas, exclusivamente, por correio eletrónico para o endereço ts.psi.flc.2026@ulsguarda.min-saude.pt 10. As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes elementos: a) Requerimento nos termos do ponto 9, contendo: Nome, data de nascimento, nacionalidade, número do cartão de cidadão ou de bilhete de identidade válidos, endereço postal, contacto telefónico e endereço de correio eletrónico; b) Documento comprovativo da titularidade do nível habilitacional exigido e área de formação académica, legível, do qual conste a classificação final; c) Documento comprovativo da posse de cédula profissional válida, emitida pela Ordem dos Psicólogos Portugueses; d) Certificados de formação profissional, com indicação das entidades promotoras e respetiva duração; e) Diplomas de pós-graduação e outros cursos não abrangidos pela alínea anterior; f) Curriculum vitae, elaborado em modelo europeu que proceda a uma descrição das atividades desenvolvidas, datado e assinado, em número de páginas não superior a quatro, acompanhado de anexos onde constem cópias de todos os documentos que comprovem as informações constantes no mesmo; g) Declaração, sob compromisso de honra e em alíneas separadas, da situação precisa em que o/a candidato/a se encontra, relativamente a cada um dos requisitos exigidos no artigo 17.º (parte II) da Lei n.º 35/2014 de 20 de junho, com as alterações que lhe foram posteriormente introduzidas; h) Outros documentos que o/a candidato/a considere relevantes para a apreciação do seu mérito. 11. Autorização de utilização de dados pessoais: Com a formalização da candidatura, os/as candidatos/as autorizam a Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E., a divulgar o nome e a respetiva classificação, nas fases obrigatórias de divulgação do procedimento. 12. Métodos de seleção: Os métodos de seleção a utilizar são a avaliação curricular (AC) e a entrevista de avaliação de competências (EAC). Os parâmetros de avaliação e respetiva ponderação de cada um dos critérios de seleção a utilizar, a grelha classificativa e o sistema de valoração final são fixados pelo júri em ata previamente elaborada, estando a mesma disponível para consulta no sítio da Instituição em http://www.ulsguarda.min-saude.pt/ Consideram-se excluídos, os/as candidatos/as que, num dos métodos de seleção obtenham nota inferior a 9,5 valores. A não comparência à Entrevista de Avaliação de Competências será fator de eliminação, salvo justificação por impedimento devidamente documentado. 13. Ordenação Final dos Candidatos: A classificação e ordenação final dos candidatos são obtidas pela média aritmética das classificações atribuídas por cada membro do júri e efetuada por ordem decrescente, de acordo com a escala classificativa de 0 a 20 valores. 14. Notificações: Todas as notificações aos candidatos serão efetuadas por mensagem de correio eletrónico, com recibo de entrega e notificação, para o endereço apresentado na candidatura. 15. Publicitações: a) A lista de candidatos/as admitidos/as e excluídos/as, será afixada em local visível e público do edifício sede da Unidade Local de Saúde da Guarda, E. P. E. e disponibilizada na sua página eletrónica (www.ulsguarda.min-saude.pt) b) A lista unitária de ordenação final, após homologação, será publicada na 2.ª série do Diário da República, afixada no edifício sede da ULSG, E. P. E., disponibilizada na sua página eletrónica e notificada aos candidatos através de correio eletrónico. Nota: O júri pode solicitar aos candidatos os documentos que considere necessários para o processo de seleção. 16. Composição e identificação do Júri: Presidente - Dr.ª Rita Sofia Guerra da Cruz Teimão Figueiredo, Presidente do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E.; 1.º Vogal Efetivo - Dr.ª Celina Isabel Monteiro Gonçalves Curto, Assistente Principal da carreira dos Técnicos Superiores de Saúde, ramo de psicologia clínica e Diretora do Serviço de Psicologia da Unidade Local de Saúde da Guarda E.P.E.; 2.º Vogal Efetivo - Dr.ª Isabel Ferreira dos Santos Lobão, Diretora do Serviço de Recursos Humanos da Unidade local de Saúde da Guarda, E.P.E.; 1.º Vogal Suplente - Dr.ª Tânia Elizabete Jerónimo Prata, Assistente da carreira dos Técnicos Superiores de Saúde, ramo de psicologia clínica, da Unidade Local de Saúde da Guarda E.P.E.; 2.º Vogal Suplente - Dr.ª Catarina Isabel da Fonseca Vaz, Técnica Superior de Psicologia, da Unidade Local de Saúde da Guarda, E.P.E.. A Presidente do Júri será substituída, nas suas faltas e impedimentos legais pelo 1.º Vogal Efetivo. 08 de outubro de 2026. – A Diretora do Serviço de Recursos Humanos, Dr.ª Isabel Lobão. Autorização dos membros do Governo Artigo 30.º da LTFP: Deliberação do Conselho de Administração da Unidade Local de Saúde da Guarda E.P.E., de 02.07.2025, constante da ata n.º 27/2025.

Onde

Fonte

Recolhido da Bolsa de Emprego Público (OE202610/0277). Os dados podem ter sido actualizados no BEP depois da nossa última recolha. A candidatura faz-se sempre lá.