OE202610/0211 · Mobilidade Interna
Assistente Técnico
Comunidade Intermunicipal da Região de Coimbra
Resumo
- Carreira
- Assistente Técnico
- Categoria
- Assistente Técnico
- Habilitações
- 12º ano (ensino secundário)
- Regime
- Carreiras Gerais
- Grau de complexidade
- 2
- Nível orgânico
- Outros
- Publicada
- 7/10/2026
- Data limite
- 21/10/2026
O que vais fazer
As funções a exercer são as gerais inerentes à carreira de Assistente Técnico, e as funções específicas são as seguintes: Assegurar o tratamento adequado do expediente e correspondência; Gerir o Arquivo Corrente de forma integrada e em conformidade com as Leis e Normas vigentes, assegurando o acesso à documentação em condições de segurança e rapidez; Assegurar a ligação com os arquivos correntes de cada unidade orgânica de modo a garantir uma correta gestão de arquivo geral; Zelar pela conservação dos documentos arquivados, propondo medidas de ação que garantam a sua preservação; Assegurar as funções de secretariado; Assegurar o apoio administrativo, logístico e material às atividades das diversas unidades e equipas da estrutura. Preparar o expediente e assegurar os procedimentos técnicos administrativos e materiais necessários boa prossecução das funções dos órgãos da CIM-RC; elaboração e recolha de assinaturas de documentação necessária no decorrer do funcionamento das atividades da CIM-RC, (ofícios, e-mails, atas e outros quando solicitado); Assegurar o apoio logístico ao funcionamento dos órgãos da CIM-RC e à atividade dos respetivos titulares; Providenciar para que os serviços preparem os elementos técnicos e administrativos e procedam à instrução dos procedimentos necessários ao exercício das competências dos órgãos da CIM-RC, dos seus titulares e à execução das respetivas deliberações; realizar outras tarefas que lhe sejam solicitadas no âmbito da sua área de intervenção. Efetuar deslocações em serviço de forma autónoma, em toda a área geográfica da CIM-RC. A descrição das funções não prejudica a atribuição ao trabalhador de funções não expressamente mencionadas, que lhe sejam afins ou funcionalmente ligadas, para as quais o trabalhador detenha qualificação profissional adequada e que não impliquem desvalorização profissional, nos termos do n.º 1, artigo 81.º, da LTFP.
Requisitos
Relação Jurídica Exigida: CTFP por tempo indeterminado Requisitos para a Constituição de Relação Jurídica : a) Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial; b) 18 anos de idade completos; c) Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar; d) Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções; e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória. Habilitação Literária: 12º ano (ensino secundário) Outros Requisitos:
Como te candidatas
Envio de candidaturas para: recrutamento@cim-regiaodecoimbra.pt Contactos: CIM-RC - Recursos Humanos Data Publicitação: 2026-10-07 Data Limite: 2026-10-21
Procedimento
Jornal Oficial e Órgão de Comunicação Social: Não aplicável Descrição do Procedimento: Não aplicável
Onde
| Vagas | Localidade | Concelho | Distrito |
|---|---|---|---|
| 1 | CoimbraRua do Brasil, n.º 131 | Coimbra | Coimbra |
Fonte
Recolhido da Bolsa de Emprego Público (OE202610/0211). Os dados podem ter sido actualizados no BEP depois da nossa última recolha. A candidatura faz-se sempre lá.